Analista de Cargos e Salários em Taboão da Serra – SP – 2708

• Cargo: Analista de Cargos e Salários
• Número de vagas: 1
• Tipo de contrato: CLT (Efetivo)
• Área de atuação: Recursos Humanos

Descrição

Atuação com projetos e análises de estrutura organizacional, redimensionamento, hierarquias, etc ;
Responsável por parametrizar os processos de movimentação de pessoal e controle de vagas (reajustes salariais, enquadramentos, aumentos de quadro, convenções coletivas etc.);
Contribuir na definição e alteração da estrutura organizacional;
Apoiar na implantação e revisão da Política de Cargos e Salários;
Experiência em Remuneração Variável (ICP, PLR e Bônus);
Participar de pesquisas salarias e tabular, benchmarks de mercado, com o objetivo de manter a competitividade externa da empresa;
Administrar tabelas salariais e realizar simulações de alterações na estrutura de cargos e salários e seus impactos nos custos de pessoal;
Analisar e propor estudos internos de remuneração fixa e variável, alinhado a estratégia do negócio;
Elaboração e Gestão das descrições de cargo da empresa;
Responsável por apoiar a construção do orçamento anual de pessoal e forecast mensal, bem como analisar relatórios, com informações do orçado versus o realizado;
Responsável por apoiar a implantação do sistema de metas e seus desdobramentos;
Suportar lideranças nos estudos de remuneração e movimentações de pessoal;
Fornecer consultoria e suporte sobre remuneração para demais colegas da área de Gestão de Pessoas;
Desenvolver ferramentas para aprimorar o entendimento dos conceitos e fundamentos de remuneração de seus clientes internos manter as documentações sobre o processo de remuneração devidamente divulgadas e atualizadas.